Engenheiro(a) de Software Júnior
CERC Central de Recebíveis S.A.
Engenheiro(a) de Software Júnior
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
Como Engenheiro de Software Júnior, você vai:
- Apoiar no desenvolvimento e manutenção de sistemas e aplicações.
- Participar da implementação de APIs e microsserviço
- Participar de decisões de arquitetura e integração.
- Implementar funcionalidades, participando ativamente do ciclo de vida de desenvolvimento de software.
- Realizar correções de bugs e melhorias em código existente, com foco na qualidade e eficiência.
- Participar em discussões de equipe para resolução de problemas e propor melhorias.
- Contribuir com ideias e sugestões para melhoria contínua dos sistemas e processos.
- Aprender e aplicar práticas de versionamento de código, testes automatizados e integração contínua.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
Você pode dar match com nossos desafios tendo:
- Boa base de lógica de programação
- Familiaridade com pelo menos uma linguagem de programação (preferencialmente Python e Java).
- Familiaridade com bancos de dados relacionais e/ou não relacionais.
- Familiaridade com cloud computing (AWS, GCP ou Azure) e arquitetura de microsserviços.
- Vontade de trabalhar em equipe, com boa comunicação e abertura para feedbacks.
- Proatividade para aprender e se desenvolver continuamente.
- Envolvimento em atividades extracurriculares.
- Estágio na área de tecnologia.
CULTURA CERC E AMBIENTE DE TRABALHO
Fazer parte do #TimeCERC significa jogar junto, afinal somos um time. Sempre comprometidos com o resultado e empreendedores no nosso trabalho e na nossa carreira, além de participar de um ambiente com aprendizagem constante e que estimula o protagonismo. E isso não é discurso pronto, acontece na prática mesmo!
Somos uma empresa feita por gente e que trabalha para ajudar e contribuir com as pessoas. O ambiente é colaborativo e nós valorizamos opiniões, pontos de vista e contribuímos para atingirmos os melhores resultados sendo ambiciosos, visionários e realistas!
A CERC é uma empresa dinâmica, inovadora e estratégica. Trabalhamos com muita dedicação e responsabilidade, temos horário flexível e possibilidade de atuação home office. Trabalhamos com equipes pequenas, flexíveis e autônomas, onde a atitude conta mais que a experiência.
Aqui as pessoas têm liberdade de propor e desenvolver projetos, aprender a construir um negócio e desenvolver seu lado empreendedor ao lado de pessoas relevantes do mercado. Se você se identifica com uma cultura colaborativa, protagonista, ambiciosa e realista, está no lugar certo!
BENEFÍCIOS
Pensando no nosso crescimento e na valorização de quem faz isso acontecer, apostamos em um modelo de remuneração variável agressiva, com bônus anual e programa de opções de compra de ações. Para nossos sócios, não interessa ganhar sozinho. Precisamos que todos do time estejam juntos nas conquistas. Nessa linha, também pensamos em nossos benefícios:
- Plano de saúde e odontológico sem co-participação;
- Flexfood (R$910 por mês para utilização em mercados e restaurantes);
- Seguro de vida;
- Previdência privada;
- Vale transporte ou estacionamento;
- Subsídio educação;
- Auxílio creche;
- Gympass e Totalpass
About the company
Nosso compromisso com o resultado é o que nos faz evoluir. Pensamos grande, somos colaborativos, temos liberdade para propor e viabilizar soluções, nos comprometemos com o impacto social, que é real e inegociável para nós, e fazemos com que tudo isso nos proporcione um alto potencial de ganhos financeiros. Além disso, a CERC é feita por gente! Pessoas resilientes e que buscam fazer parte de algo maior, atuando como protagonistas da mudança para construir um legado.