Visual Designer Sênior - Marketing
Cobli
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SOBRE A VAGA
Estamos em busca de um(a) designer que tenha forte repertório visual, ótima organização e capacidade de traduzir ideias complexas em apresentações, peças e campanhas impactantes. Essa pessoa terá um papel essencial na comunicação visual estratégica do time de Marketing, contribuindo diretamente para melhorar a compreensão do nosso produto por parte de clientes e equipes internas.
Procuramos alguém com boa autonomia de execução, que goste de trabalhar em parceria com redação, pesquisa, vídeo e design web, garantindo consistência entre linguagem visual e verbal em diferentes canais (materiais comerciais, treinamentos, redes sociais, e-mails, eventos e apresentações).
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
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Criar apresentações de alto impacto para vendas, treinamentos e conteúdos internos;
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Desenvolver peças visuais para comunicação com clientes e público interno (ex: e-mails, PDFs, landing pages, direcionamento de vídeos, materiais de onboarding, etc.);
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Trabalhar em parceria com redatores, estrategistas, pesquisadores e motion designers para criar experiências visuais que engajem, informem e encantem;
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Colaborar com outros designers, redatores e vídeomakers para construir as melhores narrativas visuais de produto que orientem a experiência do usuário;
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Criar campanhas e peças visuais para redes sociais, mídia digital, ativações, eventos, vídeos e outras manifestações da marca;
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Atuar junto ao designer web para garantir consistência visual entre canais e formatos.
REQUISITOS:
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Experiência comprovada como designer gráfico, visual ou de marketing (nível pleno ou sênior);
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Domínio de ferramentas de design como Figma, Illustrator, Photoshop e similares;
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Experiência com criação de apresentações visuais (obrigatório incluir link para portfólio);
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Noções de design para web e materiais digitais;
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Boa comunicação e colaboração com times multidisciplinares.
Diferenciais
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Experiência com design voltado para times de Growth;
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Familiaridade com ambientes SaaS ou produtos digitais;
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Conhecimento básico de motion design;
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Portfólio consistente com projetos de identidade visual, campanhas e peças para diferentes plataformas.
BENEFÍCIOS:
- Vale refeição;
- Vale alimentação;
- Vale transporte;
- Plano de saúde;
- Plano odontológico;
- Auxílio creche;
- Seguro de vida;
- Totalpass;
- Bônus semestral baseado em performance.
AQUI VOCÊ VAI ENCONTRAR:
- Feedback recorrente e focado no crescimento profissional;
- Ciclo de avaliação de performance;
- Plano de carreira e oportunidade de crescimento;
- Liberdade para sugerir mudanças independente da área ou nível hierárquico;
- Um time de excelência técnica, focado em melhoria contínua e inovação;
- Ambiente de trabalho leve, descontraído e flexível;
- Liberdade para ser você mesmo: nos importamos com o que você faz, não como se veste;
- Oportunidade de contribuir efetivamente com a construção de uma startup em crescimento acelerado.
#LI-JESS
About the company
Somos uma FleetTech, uma plataforma de inteligência em gestão de frotas. Todos os dias, nós trabalhamos para conectar frotas à sua melhor versão por meio de tecnologias de ponta em IoT, Inteligência Artificial, Big Data e Videotelemetria.
De um lado, a Cobli impulsiona seus clientes para que eles e suas operações alcancem o máximo de seus potenciais. Do outro, nós impulsionamos nossos colaboradores para que eles também alcancem esse marco!
Fundada em 2017 por Parker Treacy e Rodrigo Mourad, a empresa vem crescendo ano após ano. Contando com um investimento de R$ 250 milhões liderado por grandes fundos como Softbank, Valor, Qualcomm e Fifth Wall, a Cobli está presente em todos os estados do Brasil.
Queremos ser a plataforma de inteligência mais utilizada da América Latina e, para atingir esse resultado expressivo, prezamos pelo trabalho em equipe, pela cultura de feedback e por desenvolver estruturas que evoluam no longo prazo.
POR QUE TRABALHAR NA COBLI? 🚀
Reunimos pessoas íntegras, dedicadas, inteligentes, divertidas e colaborativas: são os Coblers. Aqui, você é livre para ser você e o respeito ao outro é um ato inegociável, independentemente de gênero, etnia, religião, orientação sexual, classe social e outras diferentes realidades.
Nos orgulhamos em ser uma empresa transparente que proporciona uma escuta ativa, oportunidades iguais e um ambiente seguro e acolhedor.
Cada Cobler é responsável pela direção e pela velocidade da sua carreira. Apoiamos esse desenvolvimento proporcionando ritmo de aprendizado intenso e projetos desafiadores em um ambiente produtivo e descontraído. Asseguramos benefícios úteis, compensação justa e criamos estruturas para que os melhores desempenhos sejam reconhecidos e recompensados exponencialmente.
Venha ser um Cobler, conecte-se à sua melhor versão profissional e nos ajude a descomplicar a gestão e a potencializar as frotas!
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